Poland
Języki

Blog: all - strona 28

19 lipca 2019
Krzysztof WOŹNIAK

Co do zasady MSSF 15 nie zmienia prezentacji spełnionego zobowiązania w sprawozdaniu z sytuacji finansowej. Ze strony sprzedającego wynagrodzenie z tytułu umowy powinno być wykazane jako należność lub w momencie uregulowania płatności jako środki pieniężne, natomiast kupujący winien wykazać zobowiązanie z tytułu zakupionych dóbr lub usług.

17 lipca 2019
Sebastian GOSCHORSKI

Z początkiem lipca przedsiębiorstwa zatrudniające ponad 250 pracowników jako pierwsze weszły do systemu Pracowniczych Planów Kapitałowych i zaczęły do programu długoterminowego oszczędzania zapisywać pracowników. Warto zatem odpowiedzieć na pytanie, jakie instytucje finansowe będą obsługiwać PPK i na jakich zasadach odbywać się będzie wypłata środków zgromadzonych na kontach pracowników? Zapraszam do lektury.

16 lipca 2019
Bartłomiej BARTKIEWICZ

Na początku października 2018 roku Rada do spraw Gospodarczych i Finansowych UE przyjęła projekty aktów prawnych wprowadzających tymczasowe rozwiązania w zakresie rozliczania transakcji transgranicznych (tzw. „quick fixes”) dla celów VAT. Mają one być stosowane od 1 stycznia 2020 roku i obowiązywać do momentu przyjęcia docelowego, nowego systemu podatku od towarów i usług. W Niemczech formalne przygotowania do implementacji unijnych regulacji rozpoczęły się 8 maja 2019 roku i przyjęły formę projektu zbiorczej ustawy zawierającej tegoroczne nowelizacje podatkowe.

15 lipca 2019
Leszek WOZIŃSKI

Rachunek przepływów pieniężnych (ang. cash flow) jest jednym z elementów sprawozdania finansowego. Nie wszystkie jednostki stosujące przepisy ustawy o rachunkowości są jednak zobowiązane do sporządzania rachunku przepływów pieniężnych.

3 lipca 2019
Sebastian GOSCHORSKI

W poniedziałek 1 lipca ruszyły Pracownicze Plany Kapitałowe. Przedsiębiorstwa zatrudniające ponad 250 pracowników jako pierwsze weszły do systemu i automatycznie zapisały do PPK pracowników w wieku 18-55 lat. Czym są PPK i co należy o nich wiedzieć? Zachęcam do lektury.

28 czerwca 2019
Przemysław POWIERZA

Przedstawiamy Państwu kolejny artykuł z cyklu poświęconego tzw. narzędziom szybkiego reagowania (quick fixes) w VAT. Ostatnio analizowaliśmy zmiany wprowadzane w procedurze związanej z magazynami konsygnacyjnymi. Tym razem przyjrzymy się nowelizacji dotyczącej transakcji łańcuchowych.

19 czerwca 2019
Krzysztof WARAKOMSKI

Minął już ponad rok od wprowadzenia rewolucyjnych zmian w zakresie sporządzania i składania rocznych sprawozdań finansowych. Dzisiaj, jako że wciąż wiele spółek zarejestrowanych w KRS (szczególnie tych z udziałem obcokrajowców) posiada zaległości w składaniu rocznych sprawozdań finansowych, chcielibyśmy przyjrzeć się orężowi stosowanemu przez sądy rejestrowe w celu egzekwowania obowiązków sprawozdawczych.

18 czerwca 2019
Tomasz BEGER

W pierwszej części wpisu omówiono kwestie związane z ustaleniem obowiązku dokumentacyjnego według przepisów z 2017 i 2019 roku. Tym razem skupię się na analizie danych porównawczych i oświadczeniu o cenach transferowych w brzmieniu przepisów dotychczasowych i znowelizowanych.

17 czerwca 2019
Sebastian GOSCHORSKI

W związku z niedawnym przyjęciem przez Radę Ministrów projektu nowelizacji ustawy o VAT należy liczyć się z tym, że od 1 stycznia 2020 roku nowy JPK_VAT będą musiały składać duże firmy tj. takie, których roczne zatrudnienie wynosi średnio 250 osób lub mające roczne obroty ponad 50 mln euro oraz sumę bilansową wynoszącą co najmniej 43 mln EUR. Pozostali podatnicy, w tym jednostki samorządu terytorialnego, będą zobowiązani do składania nowego pliku od 1 lipca 2020 r.

13 czerwca 2019
Karolina BARTKOWIAK-DUDZIK

W poprzednich wpisach przedstawiliśmy kilka podstawowych informacji, które mogą okazać się przydatne dla zagranicznych inwestorów, planujących rozpoczęcie działalności gospodarczej w Polsce. Niewątpliwie kluczową kwestią jest w tym zakresie wybór formy prawnej dla takiej działalności, o czym pisaliśmy np. tutaj. Kolejnym ważnym krokiem na drodze do rozwoju biznesu w Polsce jest zatrudnienie pracowników. To z kolei powoduje, że po stronie pracodawcy powstaje szereg dodatkowych obowiązków chociażby w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy (BHP), podatku dochodowego od osób fizycznych oraz ubezpieczeń społecznych.

Strony

Newsletter