Usługa Rozwojowa
Usługa mająca na celu nabycie, utrzymanie lub wzrost wiedzy, umiejętności lub kompetencji społecznych przedsiębiorców i ich pracowników, w tym prowadząca do zdobycia kwalifikacji, lub pozwalająca na rozwój przedsiębiorstwa. Klasyfikacja usług rozwojowych opiera się na 2 głównych kategoriach:
- usłudze szkoleniowej,
- usłudze doradczej (w tym doradztwo, coaching i mentoring).
Kwota dofinansowania
Maksymalna kwota dofinansowania dla jednego przedsiębiorcy jest zależna od wielkości przedsiębiorstwa i w okresie realizacji umowy wsparcia wynosi:
- dla mikro przedsiębiorstw 15.000,00 zł,
- dla małych przedsiębiorstw 75.000,00 zł
- dla średnich przedsiębiorstw 400.000,00 zł.
Można samodzielnie sprawdzić do której kategorii należy przedsiębiorstwo. Aby to zrobić należy skorzystać z kwalifikatora MŚP dostępnego na stronie: https://smetest.uwe.be/ (stronie dostępna również w polskiej wersji językowej).
Poziom dofinansowania
- Podstawowy poziom dofinansowania usług rozwojowych wynosi 50% wydatków na ich zakup. Po spełnieniu kryteriów, o których mowa w pkt 2 i pkt 3, wartość dofinansowania może być zwiększona odpowiednio do 70%, bądź 80%.
- Maksymalny poziom dofinansowania wynosi 70% kosztów usługi rozwojowej, gdy przedsiębiorstwo spełnia co najmniej jedno z następujących kryteriów:
- gdy usługa rozwojowa kończy się nabyciem i/lub potwierdzeniem kwalifikacji zarejestrowanych w Zintegrowanym Rejestrze Kwalifikacji, znajdującym się pod adresem: https://rejestr.kwalifikacje.gov.pl/,
- gdy przedsiębiorca uzyskał wsparcie w postaci analizy potrzeb rozwojowych w ramach działania 2.2 PO WER.
- Maksymalny poziom dofinansowania wynosi 80% dofinansowania kosztów usługi rozwojowej, gdy przedsiębiorstwo spełnia co najmniej jedno z następujących kryteriów:
- gdy prowadzi działalność w obszarze inteligentnych specjalizacji województwa zachodniopomorskiego (Wykaz Kodów PKD Inteligentnych Specjalizacji Województwa Zachodniopomorskiego),
- gdy przedsiębiorca prowadzi działalność w obszarze Specjalnej Strefy Włączenia, zlokalizowanej na terenie województwa zachodniopomorskiego (Wykaz gmin SSW),
- gdy w ramach umowy o udzielenie wsparcia uczestnikami usług rozwojowych będą osoby powyżej 50 roku życia oraz/lub osoby o niskich kwalifikacjach (na poziomie wykształcenia ponadgimnazjalnego, również osoby z maturą),
- gdy w ramach umowy o udzielenie wsparcia uczestnikami usług rozwojowych będą przedsiębiorstwa wysokiego wzrostu. Przedsiębiorstwo o największym potencjale do generowania nowych miejsc pracy w regionie w porównaniu do innych przedsiębiorstw, w tym w szczególności wykazujące w trzyletnim okresie średnioroczny przyrost przychodów o 20% i więcej.
Jak uzyskać dofinansowanie?
- określ cele rozwojowe,
- wybierz usługę rozowjową,.
- wypłnij formularz zgłoszeniowy - w ciągu 14 dni przedsiębiorca zostanie powiadomiony o wynikach weryfikacji zgłoszenia,
- podpisz umowę wsparcia z Operatorem,
- weź udział w usłudze rozwojowej i wypełnić ankietę oceniającą usługę na stronie www.uslugirozwojowe.parp.gov.pl,
- przedstaw dokumenty do rozliczenia.
Zasady refundacji
Przedsiębiorca ponosi 100% kosztów za usługę ze środków własnych, następnie po przedstawieniu Operatorowi kompletu dokumentów otrzymuje refundację kosztów. Przedsiębiorca, w terminie do 14 dni od zakończenia usługi rozwojowej składa dokumentację rozliczeniową:
- formularz rozliczeniowy zawierający informację wskazującą na zrealizowanie usługi, kwotę, liczbę i dane pracowników, którzy wzięli udział w usłudze,
- dowód księgowy za zrealizowaną usługę rozwojową,
- potwierdzenie zapłaty za poszczególne dowody księgowe oraz zaświadczenie o ukończeniu usługi rozwojowej,
- ankietę oceniającą usługę rozwojową z systemu Bazy Usług Rozwojowych.
Refundacja jest wypłacana w ciągu 14 dni od złożenia przez przedsiębiorcę kompletnej, poprawnie wypełnionej dokumentacji.